Styrker laget for å formidle den samiske historien i øst: – Skal utvikle både museene og organisasjonen

Det handler om samisk identitet, språk og kulturtradisjoner.

Om å dokumentere, synliggjøre og utvikle.

Det er formålet for Deanu ja Várjjat Museasiida / Tana og Varanger Museumssiida (DVMV).

16 år har gått siden flere museer gikk sammen i en konsolidert stiftelse. Bak etableringen stod Sametinget sammen med kommunene Tana, Nesseby og Sør-Varanger.

Siden da har stiftelsen stadig styrket tilbudet og arbeidet. Blant annet ved å åpne Ä’vv Skoltesamisk Museum, og videreutvikling av de tre andre museene. For både Saviomuseet i Kirkenes og Tana Museum står egne bygg på planen de neste årene.

– Vi jobber videre med prosjektet med museumsbygg på Tana Bru, i samarbeid med andre aktører. Akkurat nå holder vi på med romprogram og innhold. Her håper vi på mer fremdrift fremover, sier direktør Mariann Wollmann Magga.

Hun leder en organisasjon som vokser og er i utvikling. Flere nye funksjoner kan komme til det neste året. Dette kan være et godt tidspunkt å bli med på laget, mener direktøren.

Og nå er det to muligheter til det:

Stiftelsen lyser ut den ledige stillingen som museumsfagansvarlig for Deanu Musea / Tana Museum. Samtidig styrkes laget for hele organisasjonen, med en nøkkelrolle på HR og administrasjon.

Elvesamisk kulturhistorie

Med hovedsete i Polmak og et historisk bygg fra rundt 1790, har Deanu Musea en sentral rolle i å formidle Tanadalens kultur.

Ikke bare den elvesamiske – men også den norske, kvenske og finske kulturen i området.

Her søker stiftelsen ny museumsfagansvarlig. En rolle som i dag har et tydelig faglig fokus, etter en spissing av rollene for noen år siden:

– Jobben bærer preg av noe administrasjon, men det er først og fremst fag, forvaltning og formidling, sier Jan Ingolf Kleppe. Han har en lignende stilling ved Várjjat Sámi Musea.

Det handler på den ene siden om å forvalte en stor kulturhistorisk samling, og samtidig sørge for formidling av historien.

Museumsfag og samisk står sentralt

Stiftelsen er klar på at dette er en stilling som forutsetter relevant kompetanse:

Du må fortrinnsvis ha mastergrad og erfaring fra museumsarbeid eller tilsvarende. Her er det også nødvendig med god kompetanse på nordsamisk språk, kultur og samfunnsforhold.

Men hva er relevant utdanning?

Det kan være ulike museumsfag, konservatorutdanning eller historie. Religionsvitenskap, arkeologi eller andre fag kan også være aktuelt – med en sammensetning som møter museets behov.

Stillingen har i dag kontorsted på Tana Bru, sammen med Besøkssenter villaks Tana. Om noen år kan du kanskje flytte til et helt nytt museumsbygg på tettstedet. 

– Dette blir selvsagt også et naturlig prosjekt for museumsfagansvarlig å jobbe videre med, sammen med resten av organisasjonen, sier direktør Mariann Wollmann Magga.

Styrker administrasjonen

Den andre nøkkelstillingen som lyses ut nå, handler om folk.

Men også om struktur, administrasjon og de stadig flere prosjektene som pågår i museumssidaen.

Når organisasjonen vokser, må strukturene henge med. Her kommer den nyopprettede stillingen som HR– og administrasjonsmedarbeider inn:

– Vi har sett dette behovet en stund. Det handler både om å styrke HR-arbeidet, men også å gi fagansatte tid og rom til å jobbe med sine områder, sier Mariann Wollmann Magga.

– Stillingen er ny, så den som får den får være med på å påvirke innholdet, fortsetter direktøren.

Det som er klart, er at du får arbeidsplass på Várjjat Sámi Musea i Varangerbotn.

Med et viktig ansvar for HR og personalstøtte, i en organisasjon som har passert 15 ansatte. Samtidig vil du få oppgaver innenfor både prosjektstøtte og administrasjon.

Her er det ikke museumskompetansen som er den viktigste – men det er en klar fordel med forståelse og interesse for stiftelsens formål.

Det du må ha, er noe relevant erfaring innenfor HR og administrasjon. Gjerne fra offentlig sektor, og kompetanse på arkiv.

– Og så må du ha struktur. Dette er kanskje stillingen for deg med et snev overutviklet ordenssans, sier Magga muntert.

Viktig rolle for Tanadalens kulturhistorie: Vi søker museumsfagansvarlig

Tana og Varanger Museumssiida styrker organisasjonen: Søker medarbeider på HR og administrasjon